door Lilian Boonstra | okt 24, 2016 | beweging, duurzaamheid, Hybride werkpleren, innovatie, leidinggeven, levenlang leren, mbo, organisatie, Uncategorized, visie
We leiden jonge mensen op voor beroepen die er straks mogelijk niet meer zijn. Het is wachten op het moment dat de eerste robotstewardess of de eerste zelfrijdende truck hun entree zullen doen. Het is de kunst voor MBO-opleidingen om enerzijds nu te luisteren naar de...
door Lilian Boonstra | okt 14, 2016 | duurzaamheid, Hybride werkpleren, mbo, netwerkorganisatie, organisatie, Uncategorized
Het Koning Willem 1 College heeft afgelopen maand een innovatieprijs gewonnen voor de manier waarop hun ROC les wil geven: leren voor een beroep en leren op de werkplek: hybride werkplekleren. Mijn doel is om Nederlands als vak ook een plek te geven bij dat hybride...
door Lilian Boonstra | sep 28, 2016 | mbo, taalonderwijs, Uncategorized
Op vrijdag (23/9) was in Amersfoort de MBO Taalconferentie, georganiseerd door de ITTA (UvA). Voor een startend MBO-docent Nederlands een mooie gelegenheid om een overzicht te krijgen van wat er leeft en speelt in de wereld van MBO en Taal. En om inspirerende...
door Lilian Boonstra | sep 5, 2016 | achterhoek, creativiteit, duurzaamheid, identiteit, innovatie, mbo, opleiding, Uncategorized
Afgelopen week stond in de krant dat het Koning Willem I College in Den Bosch de beste innovatie voor het MBO gerealiseerd, sinds de afgelopen 12 jaar (AD: 02/09/2016). Het KW1C heeft de afgelopen jaren het hybride werkplekleren ingevoerd. De leerlingen leren nu niet...
